Al doilea cel mai mare angajator din lume și-a avertizat salariații că joburile le sunt în pericol din cauza inteligenței artificiale: „Este greu de spus exact care va fi rezultatul”

Una dintre cele mai mari companii din lume le spune angajaților săi din birouri că locurile lor de muncă sunt în pericol din cauza inteligenței artificiale, marcând un avertisment rar și explicit din partea unui director de top din tehnologie că A.I. va duce la concedieri, relatează CNBC și Financial Times.

Andy Jassy, directorul general al Amazon, le-a transmis marți angajaților, într-o scrisoare internă, că firma implementează inteligența artificială în întreaga sa activitate, în special în rețeaua logistică, pentru a reduce costurile.

El a spus că Amazon își dorește să își extindă utilizarea A.I., ceea ce va însemna pierderi de locuri de muncă.

„Vom avea nevoie de mai puțini oameni care să facă unele dintre sarcinile care sunt realizate astăzi, și de mai mulți oameni care să facă alte tipuri de activități”, a declarat Jassy. „Este greu de spus exact care va fi rezultatul net în timp, dar în următorii câțiva ani, ne așteptăm ca acest lucru să reducă numărul total al angajaților noștri din corporație”.

Documentul vine în contextul în care Amazon și alte companii din „Big Tech” sunt sub presiunea investitorilor de a demonstra că pot obține câștiguri de pe urma investițiilor uriașe în inteligența artificială.

În cazul specific al Amazon, cea mai mare companie de comerț electronic din lume, ea se confruntă de asemenea cu amenințări din cauza politicilor comerciale impredictibile ale președintelui american Donald Trump.

„Amazon are peste 1,5 milioane de angajați în jurul lumii”

Prețul acțiunilor Amazon a scăzut cu aproximativ 2,5% în acest an. Cu o capitalizare de piață de 2,2 trilioane de dolari, ea rămâne însă a patra cea mai valoroasă companie din lume, în spatele doar a Microsoft (3,55 trilioane), Nvidia (3,51 trilioane) și Apple (2,9 trilioane).

Potrivit Statista, Amazon are în 2025 peste 1,5 milioane de angajați sau colaboratori în jurul lumii. Compania fondată de Jeff Bezos este al doilea cel mai mare angajator privat din lume, după Walmart.

Conglomeratul cu sediul în Seattle s-a angajat să investească aproximativ 100 de miliarde de dolari în actualul exercițiu financiar, cea mai mare parte fiind destinată infrastructurii A.I.

Amazon concurează cu alte două mari companii tehnologice din SUA, Google și Microsoft, pentru a prelua conducerea în dezvoltarea A.I. și pentru a susține „motorul” său de profit aflat în expansiune rapidă – Amazon Web Services.

Amazon a concediat aproape 30.000 de angajați în 2023

Jassy a declarat anul trecut că firma își propune să „elimine birocrația” și să adopte o structură mai „plată”, cu mai puțini manageri de nivel mediu. Grupul a eliminat 27.000 de posturi în două runde majore de concedieri în 2023, în timp ce Amazon Web Services a redus câteva sute de posturi în 2024.

Matt Garman, CEO-ul Amazon Web Services, a avertizat la rândul său angajații, în vara anului trecut, că inclusiv programatorii și inginerii de software ar putea fi nevoiți în viitorul deloc îndepărtat să se reorienteze și să își dezvolte noi aptitudini pe măsură ce A.I. preia tot mai multe sarcini legate de scrierea de cod.

„Dacă vă uitați ce va fi de acum peste 24 de luni sau peste o anumită perioadă de timp – nu pot prezice exact cât este – e posibil ca majoritatea dezvoltatorilor să nu mai scrie cod”, le-a spus subalternilor săi Garman, în iunie, luna în care a devenit CEO al Amazon Web Services.

El a făcut comentariile în spatele ușilor închise, în timpul unei întâlniri informale cu angajații.

Semnal de alarmă în privința pericolului reprezentat de A.I. pentru angajații din birouri

Directorii companiilor de tehnologie au fost în mare parte reticenți în a afirma public că A.I. va duce la concedieri, preferând să pună accentul pe creșterea eficienței pe care aceste modele o oferă.

O excepție notabilă a reprezentat-o Dario Amodei, CEO-ul companiei de A.I. Anthropic, care a tras un semnal de alarmă la sfârșitul lunii trecute privind pericolul pe care această tehnologie îl reprezintă pentru angajații din birouri.

Amodei a spus într-un interviu acordat Axios că firmele care lucrează la dezvoltarea de A.I. și guvernele trebuie să înceteze să „îndulcească” ceea ce urmează și să le explice oamenilor că există posibilitatea unei eliminări în masă a locurilor de muncă din tehnologie, finanțe, drept, consultanță și alte profesii cu guler alb, în special posturile entry-level.

„Cei mai mulți dintre ei nu sunt conștienți că asta este pe cale să se întâmple”, a declarat el pentru Axios. „Sună nebunesc, iar oamenii pur și simplu nu cred”, a subliniat acesta.